S'expatrier au Royaume-Uni
Depuis sa sortie de l'Union européenne, le Royaume-Uni applique aux Français les mêmes règles d'immigration qu'aux autres étrangers. Un projet professionnel demande un visa et se prépare plusieurs mois à l'avance.
Séjour et travail
La libre circulation a pris fin. Pour travailler, étudier ou vous installer au Royaume-Uni, il vous faut un visa correspondant à votre projet, à demander avant le départ. Le visa de travail le plus courant suppose une offre d'emploi d'un employeur agréé par les autorités britanniques.
Les conditions de qualification, de salaire minimal et de niveau d'anglais sont révisées régulièrement. Seul le site du gouvernement britannique fait foi.
Santé et protection sociale
L'accès au système public de santé est lié, pour la plupart des visas, au paiement d'une contribution acquittée lors de la demande. La carte européenne d'assurance maladie ne couvre que les séjours temporaires.
Un accord encadre la coordination de la sécurité sociale entre l'Union européenne et le Royaume-Uni, notamment pour les retraites et le détachement.
Impôts
L'impôt sur le salaire est prélevé à la source par l'employeur. Un numéro d'assurance nationale est nécessaire pour travailler. L'année fiscale britannique ne coïncide pas avec l'année civile.
Une convention fiscale lie la France et le Royaume-Uni.
Banque et vie pratique
L'ouverture d'un compte demande une preuve d'adresse britannique, ce qui complique les premières semaines. Les propriétaires vérifient le droit au séjour du locataire.
Le permis de conduire français permet de conduire. Les règles d'échange dépendent de votre situation.
Autres destinations
Parlez-nous de votre situation
Décrivez-nous votre situation et vos échéances. Nous vous répondons avec les prochaines étapes et, si vous le souhaitez, un devis. Le premier échange est sans engagement.